السياسات المثلي لتمكين المرأة وحدها لا تكفي طالما ظل التمييز
Source: بوابة العمال
أكدت المهندسة راضية سداوي - رئيسة قسم الطاقة في مجموعة تغير المناخ واستدامة الموارد الطبيعية في لجنة الأمم المتحدة الاقتصادية والاجتماعية العربي آسيا " الإسكوا "، أن السياسات المثلى وحدها لا تكفي لعملية التمكين للمرأة ما لم يصاحبها تغيير في الفكر المجتمعي، بحيث لا يكون هناك تقسيم أو تمييز بين الرجل والمرأة في العمل. أن الحفاظ على العادات والتقاليد والأعراف الاجتماعية: لا تعني القبول بعمليات التمييز والتقسيم في العمل، بين الرجال والنساء، وضرورة أن تتم عملية الادماج بين النوعين في سياساتنا، وأعمالنا، بما يعظم الفائدة للمجتمع.
انقر هنا لقراءة بقية المقال المنشور في موقع بوابة العمال, بتاريخ 3 أكتوبر، 2024.
أكدت المهندسة راضية سداوي - رئيسة قسم الطاقة في مجموعة تغير المناخ واستدامة الموارد الطبيعية في لجنة الأمم المتحدة الاقتصادية والاجتماعية العربي آسيا " الإسكوا "، أن السياسات المثلى وحدها لا تكفي لعملية التمكين للمرأة ما لم يصاحبها تغيير في الفكر المجتمعي، بحيث لا يكون هناك تقسيم أو تمييز بين الرجل والمرأة في العمل. أن الحفاظ على العادات والتقاليد والأعراف الاجتماعية: لا تعني القبول بعمليات التمييز والتقسيم في العمل، بين الرجال والنساء، وضرورة أن تتم عملية الادماج بين النوعين في سياساتنا، وأعمالنا، بما يعظم الفائدة للمجتمع.
انقر هنا لقراءة بقية المقال المنشور في موقع بوابة العمال, بتاريخ 3 أكتوبر، 2024.