Le plaidoyer et le lobbying sont des outils efficaces pour les défenseurs de l’égalité entre les genres, les champions masculins, la société civile et d'autres parties prenantes pour tenir les dirigeants responsables de leurs engagements sur des actions concrètes et mesurables qui garantissent aux femmes la possibilité de jouir de leurs droits pleinement. Ceux-ci comprennent la capacité d'exercer la liberté et les choix d'aller à l'école, de vivre à l'abri de la violence, de gagner un salaire égal pour un travail égal et de s'engager dans les processus décisionnels et politiques. Les groupes de plaidoyer et le lobbying peuvent collectivement faire pression sur leurs dirigeants pour des réformes législatives afin de protéger et de promouvoir les droits et les préoccupations des femmes, ce qui peut nécessiter la création de coalitions, la collecte de fonds, l'éducation civique, la sensibilisation et la recherche de consensus. L'influence de la législation elle-même peut nécessiter un lobbying pour convaincre les décideurs et les législateurs d'aborder des questions spécifiques relatives à l'égalité des sexes et à l'autonomisation des femmes, ce qui peut impliquer l'introduction ou la révision de lois et politiques.