مواضيع تركيز

تتطلب مشاركة المرأة السياسية في العمليات الانتخابية دعما هادفا للتغلب على التمييز بين الجنسين. وتشمل الاستراتيجيات الرئيسية لتعزيز التوازن بين الجنسين في العمليات الانتخابية ما يلي: العمل مع الأحزاب السياسية على تعزيز السياسات والممارسات المراعية للاعتبارات الجنسانية لتعزيز القيادة النسائية؛ والتوعية المستهدفة والدعم للنساء لتسجيل أنفسهن للتصويت والوصول إلى مراكز الاقتراع بأمان؛ وضمان الحماية من العنف المتصل بالانتخابات والمضايقات؛ واستخدام الحصص والتدابير الخاصة المؤقتة لزيادة تمثيل المرأة؛ وتقديم الدعم التقني والمالي الفعال للمرشحات والقادة السياسيين؛ وإشراك أبطال الذكور في تمكين المرأة والمساواة بين الجنسين.

تشكل النساء نسبة 23.5 في المائة فقط من أعضاء البرلمان وفقا لأحدث البيانات المتاحة للاتحاد البرلماني الدولي. وفي حين أحرزت خطوات كبيرة في المشاركة السياسية للمرأة منذ اعتماد منهاج عمل بيجين في عام 1995 الذي حدد هدف الدول الأعضاء المتمثل في تحقيق التوازن بين الجنسين في صنع القرار السياسي، لا تزال المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا في صنع القرار السياسي على جميع المستويات ولا يزال التوازن بين الجنسين هدفا طموحا. وقد لوحظت مكاسب مشاركة المرأة في البلدان التي اتخذت خطوات استباقية لدعم المشاركة السياسية للمرأة، بما في ذلك إصلاح أو تعديل القوانين التمييزية، واتخاذ إجراءات ملموسة للتصدي للعنف ضد المرأة في السياسة والتمييز بين الجنسين داخل البرلمانات، والتصدي للحواجز الجنسانية، ودعم المرأة في جميع أشكال صنع القرار بما في ذلك على المستوى المحلي وفي الحكومة التنفيذية.

يتطلب تعزيز المشاركة السياسية للمرأة الالتزام والمشاركة الاستباقية للأحزاب السياسية لإدماج منظورات المرأة في المنابر الحزبية، وضمان حصول المرأة على حق متساو وآمن في التصويت، ودعم المرشحات وتقدمهن في الهياكل الحزبية. ويشمل ذلك: التواصل الاستباقي مع المرشحات وتدريبهن، واتخاذ تدابير فعالة لمنع العنف ضد المرأة في الحياة السياسية، وتوفير فرص متساوية للحصول على أموال الحملات ودعم جمع الأموال. وللعمل بشكل هادف على هذه المجالات وغيرها، يمكن للأحزاب السياسية أن تضع استراتيجيات ملموسة للمساواة بين الجنسين، وسياسات إصلاح، ومدونات لقواعد السلوك والممارسات، وأن تجري مراجعات منتظمة للجنسين.

توفر الدعوة وممارسة الضغط أدوات فعالة للدعاة الجنسانيين وأبطال الذكور والمجتمع المدني وغيرهم من أصحاب المصلحة من أجل مساءلة القادة عن التزاماتهم بشأن الإجراءات الملموسة والقابلة للقياس التي تكفل للمرأة التمتع بحقوقها على قدم المساواة. وهي تشمل القدرة على ممارسة الحرية والخيارات، والذهاب إلى المدرسة، والعيش بعيدا عن العنف، وكسب أجر متساو للعمل المتساوي، والمشاركة بشكل مجد في عملية صنع القرار والعمليات السياسية. ويمكن لمجموعات المناصرة أن تضغط بشكل جماعي على قادتها لإجراء إصلاحات تشريعية لحماية وتعزيز حقوق المرأة وشواغلها، الأمر الذي قد يتطلب بناء الائتلافات وجمع التبرعات والتربية المدنية والتوعية وبناء توافق الآراء بشأن منصات القضايا الرئيسية. وقد يتطلب التأثير على التشريعات نفسها ممارسة الضغط لإقناع صانعي السياسات والمشرعين بمعالجة قضايا محددة تتصل بالمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة، الأمر الذي قد ينطوي على إدخال أو مراجعة التشريعات والسياسات.

على الرغم من إحراز تقدم هام في قيادة المرأة في مجال السياسة، فإن النساء يشكلن 7.2 في المائة فقط من رؤساء الدول و 6.2 في المائة من رؤساء الحكومات اعتبارا من 1 نوفمبر 2017. ولم يتم جمع وتحليل البيانات المتعلقة بالممثلات في الحكومة المحلية، بما في ذلك رؤساء البلديات ورؤساء القرى والمحافظات. ويمثل اعتماد مؤشر أهداف التنمية المستدامة بشأن تمثيل المرأة في الحكومة المحلية خطوة كبيرة إلى الأمام في تتبع التقدم المحرز في تحقيق التوازن بين الجنسين، مما يسمح بجمع وتحليل البيانات المتعلقة بالمرأة في الحكومات المحلية بصورة منهجية. ويواجه وصول المرأة إلى المناصب القيادية واستمرار دورها في مجموعة من الحواجز، بما في ذلك القوانين والممارسات التمييزية، فضلا عن المعايير الاجتماعية التي تحدد الأدوار والمواقف التقليدية تجاه مشاركة المرأة في القيادة وأدوار صنع القرار. ويمكن أن تساعد السياسات الاستباقية للمساواة بين الجنسين داخل الأحزاب السياسية وهياكل الحكم المحلي، بما في ذلك الحصص والتدابير المؤقتة الخاصة، والنهج المراعية للاعتبارات الجنسانية في العمليات الانتخابية، وشبكات الدعم، والتوجيه والتدريب، وإشراك الأبطال الذكور، في تعزيز دور المرأة في القيادة السياسية

يلعب الشباب أدوارا مركزية وحفازة في التحركات من أجل الديمقراطية في جميع أنحاء العالم، ولكن فإنهم أقل مشاركة من الأجيال الأكبر سنا في التصويت والنشاط الحزبي. واعتبارا من عام 2016، فإن الأشخاص الذين تتراوح أعمارهم بين 20 و 44 عاما يشكلون 57 في المائة من السكان في سن الاقتراع في العالم ولكن 26 في المائة فقط من أعضاء البرلمان في العالم. ويمثل الشباب الذين تقل أعمارهم عن 30 عاما نسبة 1.9 في المائة فقط من أعضاء البرلمان في العالم، ولا يوجد في البرلمان أكثر من 80 في المائة من مجلس الشيوخ في العالم أي عدد من النواب الذين تقل أعمارهم عن 30 عاما. وفي حين أن عدد النواب الذكور يفوق عدد أعضاء البرلمان في كل فئة عمرية، فإن اختلال التوازن بين الجنسين أقل وضوحا بين أعضاء البرلمان الأصغر سنا. ويشير ذلك إلى أن الشباب والشابات قد يكونون أكثر ميلا لإفساح المجال أمام وجوه وأصوات جديدة لتمثيلهم في عملية صنع القرار (مشاركة الشباب في البرلمانات الوطنية للاتحاد البرلماني الدولي، 2016). تشمل الاستراتيجيات التي قد تشجع إشراك الشباب في العمليات السياسية ما يلي: حصص الشباب؛ وإجراء إصلاحات قانونية لمواءمة سن الاقتراع مع الحد الأدنى لسن الموظفين المنتخبين؛ والتمثيل الانتخابي؛ والبرلمانات الشاملة والحكم المحلي؛ وإزالة الحواجز أمام مشاركة الشباب في الانتخابات؛ والتوعية وتعيين الطلاب من قبل الأحزاب السياسية؛ والتوعية المستهدفة للمرشحين السياسيين الشباب.