Leadership des femmes

C'est une femme sereine et assurée qui a reçu Léa Salamé. Une femme qui sourit des rumeurs qui la disent candidate en 2022. Mais ce sourire cache-t-il une ambition de fer ? On a essayé de cerner la très secrète Anne Hidalgo.

Elle est adorée par la moitié des Parisiens qui voient en elle la visionnaire de la ville de demain. Et elle ulcère l'autre moitié, qui conspuent l'icône de l'urbanisme politiquement correct et la reine des bouchons. Ce qui est sûr, en tout cas, c'est qu'elle ne laisse personne indifférent.

Longtemps numéro 2 dans l'ombre de Bertrand Delanoë et de Martine Aubry, elle fait aujourd'hui de l'écologie avec Arnold Schwarzenegger et Leonardo DiCaprio. Et elle est la seule Française à figurer cette année dans le top 100 du magazine Time des personnalités les plus influentes du monde.

Anne Hidalgo accueille Léa Salamé "chez les Parisiens" selon son expression, dans son bureau de l'Hôtel de ville. 150m², 10 mètres de hauteur sous plafond, vue sur la Seine, c'est l'un des plus beaux, si ce n'est le plus beau, bureau de Paris.

Mais lorsque Léa lui parle de puissance, elle répond liberté.

Cliquez ici pour écouter l’interview publié par France Inter le 3 janvier 2021.

La présidente de la BCE, Christine Lagarde, est "absolument" favorable aux quotas de femmes. "C'est une politique qui est appliqué au seine de la BCE. À compétences égales, c'est une femme qui sera embauchée". Elle affirme par ailleurs avoir subi des situations de harcèlement sexuel au cours de sa carrière.

La présidente de la Banque centrale européenne et ancienne présidente du FMI, Christine Lagarde, est "absolument" favorable aux quotas de femmes dans les conseils de direction. "Je l'assume complètement parce que sinon ça prendra encore trop de temps, dans 160 ans on sera encore au même point", a-t-elle déclaré à Léa Salamé dans l'émission Femmes Puissantes diffusée samedi.

À propos de la politique des quotas, elle déclare : "C'est une politique qui est appliqué au sein de la BCE. À compétences égales, c'est une femme qui sera embauchée". Elle rappelle à cet égard qu'au conseil des gouverneurs de la BCE, il y a deux femmes sur les 25 membres : "ça ne fait même pas 10%". En matière de mixité, "il y a énormément de chemin à parcourir et particulièrement dans certains secteurs : la finance, le droit".

Cliquez ici pour lire l’article publié par France Inter le 26 décembre 2020.

Réalisé avec l’association Mobilising for Rights Associates (MRA), un récent rapport analyse l’inclusion des femmes dans le tissu socio-économique et politique, ainsi que les violences basées sur le genre. Son objectif : mieux identifier les disparités pour rendre plus efficace les projets d’autonomisation.

Avec l’association Mobilising for Rights Associates (MRA), l’Agence américaine pour le développement international (USAID) au Maroc a publié récemment un rapport, sous forme d’analyse «genre». Avec des données mises à jour, l’objectif est d’identifier les principaux obstacles aux niveaux social, économique et politique, ainsi que les opportunités, pour une meilleure intégration des femmes dans les projets de développement.

L’analyse tient compte également des impacts de la crise sanitaire, liée à la pandémie du nouveau coronavirus et dont il ressort que les femmes ont été davantage exposées aux violences basées sur le genre. En témoignent les chiffres du Haut-Commissariat au plan (HCP), que rappelle le document, révélant que «57 % des femmes marocaines avaient été victimes de violence au cours des 12 mois précédant l’enquête». La multiplication des cas de violence s’est, pas ailleurs, accompagnée d’une baisse de signalement, compte tenu des contraintes du confinement.

Cliquez ici pour lire l’article publié par Yabiladi le 22 December 2020.

Comment la pandémie de COVID-19 change-t-elle la façon dont les parlements fonctionnent ? Quels sont les parlements qui continuent de siéger ? Comment les parlements contribuent-ils à la mise en œuvre des mesures sanitaires d'urgence recommandées par l'Organisation mondiale de la Santé ?

Sur cette page, nous allons répertorier un certain nombre de mesures prises dans le monde entier. Nous le ferons dans le but de faire connaître des pratiques parlementaires et de faciliter la communication interparlementaire. La liste ci-dessous n'est pas exhaustive et les comptes rendus sont fournis à titre d'information uniquement.

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Du 13 au 18 décembre 2020, à l’hôtel le Plaza (Champs de Mars) 80 femmes aspirantes candidates aux prochaines élections, provenant des 10 départements du pays suivent un atelier de formation de 5 Jours sur le leadership politique féminin.

Cette formation est financée par le Gouvernement du Canada et supportée par ONU Femmes Haïti de concert avec le Ministère à la Condition Féminine. 

La mise en œuvre de cet atelier est assurée par la firme Politicotech.

Cliquez ici pour lire l’article publié par Haiti.Libre le 15 December 2020.

Rarement dans l’histoire du Niger de l’ère du multipartisme politique, la pratique de la politique n’a connu un tel engouement de la part de la femme nigérienne comme cette année. Certes, par le passé, il y a eu une femme candidate à l’élection présidentielle, des femmes présidentes de formations politiques et il y a eu également des femmes candidates aux élections législatives. Même si la seule et unique femme candidate n’a pu se faire élire, il n’en demeure pas moins qu’au niveau de la représentation nationale, beaucoup de femmes ont été élues députées au cours des différentes législatures qui se sont succédé depuis une trentaine d’année. Mais la particularité des élections générales de cette année réside dans le fait que les femmes sont significativement engagées dans tous les partis politiques en compétition.

D’aucuns diraient que la mobilisation des femmes est due au quota attribué à l’un ou l’autre des sexes et surtout au rehaussement de ce quota. En effet, la loi prévoyait d’octroyer 10% pour les fonctions électives et 15% pour les nominations postes et emplois supérieurs de l’Etat pour l’un ou l’autre sexe, puis à 15 et 25%.

Cliquez ici pour lire l’article publié par Niamey le 17 December 2020.